医療・介護 高額医療・高額介護合算療養費｜1年分を合算する対象・上限・申請先
高額医療・高額介護合算療養費制度 は、医療保険と介護保険の両方を使う世帯の自己負担を、1年単位で軽減する制度です。高額療養費と高額介護サービス費を受けても残る負担を合算し、所得・年齢別の上限を超えた分が支給されます。
医療・介護
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住まい・生活 埋葬料・葬祭費｜健康保険から5万円、国保は自治体で異なる申請先
家族が亡くなったとき、加入していた医療保険から 埋葬料・埋葬費・葬祭費 を受け取れる場合があります。協会けんぽでは原則5万円ですが、国民健康保険の葬祭費は自治体によって金額が異なります。
仕事・失業 雇用保険の傷病手当｜失業中に15日以上働けないときの対象と申請方法
雇用保険の傷病手当 は、離職後にハローワークで求職申込みをした人が、病気やけがで15日以上続けて働けないとき、基本手当に代えて受ける給付です。会社員が休職中に受ける健康保険の「傷病手当金」とは別制度です。
住まい・生活 介護保険の住宅改修費｜手すり・段差解消は最大18万円？対象工事と事前申請
要支援・要介護認定を受けた人が、自宅で安全に暮らすために手すりの取付けや段差解消を行う場合、介護保険の 住宅改修費 を利用できる可能性があります。支給限度基準額は原則20万円です。
医療・介護 高額介護サービス費｜自己負担が上限を超えたときの申請方法
介護保険サービスを利用し、1か月の自己負担額が所得区分ごとの上限を超えた場合、超過分が 高額介護サービス費 として払い戻されることがあります。医療費の高額療養費とは別の制度です。
医療・介護 特別障害者手当・障害児福祉手当｜2026年度の金額と対象・所得制限
在宅で暮らし、日常生活で常時の介護を必要とする重度の障害がある人には、年齢と障害の状態に応じて 特別障害者手当 または 障害児福祉手当 が支給される可能性があります。
医療・介護 出産育児一時金｜50万円の対象・直接支払制度・差額の受取
出産育児一時金は、健康保険または国民健康保険の加入者が出産したとき、出産費用の負担を軽くするために支給される給付です。お子さん1人につき原則50万円ですが、出産する医療機関等の条件によって金額が異なる場合があります。
医療・介護 出産手当金｜会社を休む人の対象・支給期間・申請方法
出産手当金は、会社員など健康保険の被保険者本人が、出産のために仕事を休み、給与を受けられないときの生活保障です。出産育児一時金とは目的も受け取り方も異なります。「妊娠したら誰でも受け取れる給付」ではありません。
仕事・失業 傷病手当金｜病気やけがで働けないときの対象・支給額・申請方法
傷病手当金は、業務外の病気やけがで働けず、給与を受けられないときの健康保険による生活保障です。入院中だけでなく、自宅療養で仕事に就けない場合も、要件を満たせば対象になります。
医療・介護 高額療養費は2026年8月から何が変わる？年間上限と手続き
高額療養費は、1か月に医療機関や薬局で支払った保険診療の自己負担が上限を超えた場合に、その超過分を支給する制度です。ただし、全員に同じ金額が配られる「給付金」ではありません。